Netzwerkorganisation und zentrale Kampagnen
Die im BMFTR-Förderprogramm "FH Personal" geförderten Hochschulen setzen nicht nur innerhalb der eigenen Institution Maßnahmen zur Gewinnung von professoralem Personal um. Für eine nachhaltige Verbesserung der Sichtbarkeit und Attraktivität des Berufsbild ist ein gemeinsames und koordiniertes Vorgehen wichtig. Zu diesem Zweck hat das Bundesministerium eine Infrastruktur geschaffen, in der die geförderten Projekte sich zu Maßnahmen und Arbeitsstand austauschen und voneinander lernen können.
Informieren Sie sich auf den Netzwerkseiten über die Besonderheiten unseres Hochschultyps und der HAW-Professur:
- Projektwebseite des BMFTR
- bundesweite Kommunikationskampagne zum Berufsbild der Professur an einer Hochschule für Angewandte Wissenschaften (HAW)
- Marketingkampagne zu den HAWs als Arbeitgeberinnen
- aktuelle Stellenausschreibungen auf academics.de
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