Recruiting

Die Wildauer Maschinenwerke (WMW) sind sind ein Netzwerk verschiedenster Studiengänge und Forschungsgruppen, die sich im Kontext einer Fahrzeugbaufirma zu einer virtuellen Fallstudie zusammenfassen.

Zur Verstärkung unseres Teams „HR Business Partner“ am Standort Wildau in Brandenburg suchen wir ab sofort einen Spezialisten Rekruiting (m/w).

Deine Aufgaben:

• Unterstützung der HR Business Partner im Rekrutierung für verschiedenste Positionen innerhalb der Wildauer Maschinenwerke, dazu
  • Aktive Unterstützung im Kandidatenmanagement von Anfang bis Ende
  • Koordination, Vorbereitung, Begleitung und Dokumentation von Bewerbungsgesprächen

• Auf- und Ausbau der Active Sourcing, dazu
  • Selbstständige Identifikation von geeigneten Kandidaten durch gezielte Datenbank- und Internetrecherche
  • Erstellung von Zielfirmenlisten und Anforderungsprofilen/Anzeigen
• Unterstützung bei diversen Projekten rund um das Thema Recruiting

Dein Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium
• Erste Erfahrungen im Bereich Personalrekrutierung
• Sehr gute interpersonelle und sprachliche Kompetenzen
• Hohe Erfolgsorientierung sowie eine strukturierte, eigenverantwortliche und proaktive Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen sowie im Bereich Internet/Social Media
• Sehr gute Deutsch und Englisch Kenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot:

• Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem interessanten Arbeitsumfeld
• Kurze Entscheidungswege, schnelles Feedback, Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
• Umgebung, die partnerschaftliches Arbeiten zum Ziel hat, mit einem jungen, hoch motivierten und qualifizierten Team
• Kaffee, Tee, Getränke, kleine Snacks und Obst sind für uns selbstverständlich

Wenn Dich diese Stelle interessiert, bewirb Dich bitte mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen und unter Angabe Deines frühesten Eintrittstermins bei:

[DIES IST KEINE REALE AUSSCHREIBUNG, SONDERN DIENT ZU STUDIENZWECKEN]

The Wildauer Maschinen Werke (WMW) are a network of different study courses and research groups who work together on a virtual vehicle construction company.

To support our team „HR Administration“ at the office in Wildau, Brandenburg, we are searching for a generalist in HR-Administration Tasks (m/w).

Your new tasks:

• are challenging and future-oriented !
• You support the HR Business Partners in all operational topics and do independent execution of all HR-related activities
• You prepare predefined employment contracts, contract amendments, warnings, dismissals and certificates
• You make monthly standard reports from the standardized billing and time management system
• You maintenance of personnel files, commissioning and issuing of employee ID cards and preparation of certificates
• You support, in cooperation with external service providers, payroll accounting and occupational pensions

And we offer:

• colleagues who work together with competence and a good dose of fun and humor and look forward to seeing you as a new team member
• Short communication and decision-making channels and a lived culture of "open doors" across all levels
• An international work environment in a non-standard artificial company
• No payment and no permanent employment
• The opportunity to develop continuously with us and to responsibly develop and accompany special topics or special tasks in the future
• A student ticket
• And a cantin

If you are interested in this position, please apply with a detailed application and stating your earliest starting date at:

[THIS IS NO REAL JOB ADVERTISEMENT BUT USED FOR STUDY PURPOSES ONLY]

Zur Verstärkung unseres Teams „Grundsatzfragen“ am Standort Wildau in Brandenburg suchen wir ab sofort einen Volljurist / Wirtschaftsjurist mit Schwerpunkt Arbeitsrecht (m/w).

Sie werden:

• die HR-Business Partner in arbeits- und betriebsverfassungsrechtlichen Fragestellungen und Maßnahmen beraten
• Verträge und andere juristische Dokumente ausarbeiten sowie juristische Stellungnahmen erarbeiten
• in HR-Projekten unterstützen und mitarbeiten, sowohl aus juristischer Expertise heraus als auch mit Blick auf unternehmensspezifische Lösungen
• in der Vorbereitung von und bei Verhandlungen mit den Arbeitnehmervertretern unterstützen
• Rechtsanwaltskanzleien koordinieren und unser Unternehmen in arbeitsrechtlichen Verfahren vertreten
• in der Vorbereitung und Durchführung von arbeitsrechtlichen Inhouse-Schulungen mitarbeiten

Sie haben:

• einen Abschluss als Volljurist / Volljuristin oder Wirtschaftsjurist/Wirtschaftsjuristin mit klarem Interessenschwerpunkt im Arbeitsrecht
• erste Berufserfahrung im Themenbereich Arbeitsrecht, gerne in einem Industrieunternehmen der Metall- und Elektroindustrie
• eine adressatenorientierte Beratungs- und Betreuungskompetenz
• erste Verhandlungserfahrung
• Bereitschaft, Interesse und Engagement an/im Gestalten von Prozessen vorwiegend im nationalen Personalumfeld
• sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• den Willen sich ständig neuen Herausforderungen zu stellen um sich in unserem Konzern und seinen vielfältigen Möglichkeiten weiter zu entwickeln

Wenn Sie diese Stelle interessiert, bewerben Sie sich bitte mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen und unter Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins bei:

[DIES IST KEINE REALE AUSSCHREIBUNG, SONDERN DIENT ZU STUDIENZWECKEN]

To support our team „HR IT“ at the office in Wildau, Brandenburg, we are searching for a Program Manager HRIS & Orange HRM (m/w).

The tasks we offer:

• As part of the HR Information Systems team, you are responsible for the development and continuous development of Orange HRM applications.
• They accompany and control the implementation, development, and operation of the systems and applications to ensure a robust, maintainable and business-ready solution, and control system vendors and implementation partners.
• Together in an interdisciplinary team you lead a controlled and efficient change process for new requirements and ensure proactive release management through appropriate change management activities.
• They ensure the connectivity and integration between the various modules and other related technology platforms in the university - To do this, you define standards and policies for the harmonization of processes.
• The close cooperation with the IT department as well as the other HR functions makes your work diversified.
• You represent your topics in all relevant committees.

Whom we are searching for:

• You have successfully completed your degree in (business) computer science, business administration or a comparable vocational training with an IT focus.
• You are experienced in the introduction and operation of complex IT system.
• You have experience in the configuration of HR relevant software.
• You have experience in IT support of HR processes as well as project management skills and work according to Prince2 or similar methods.
• You convince your environment by a safe appearance, communication skills and the ability to quickly adjust to different people.
• You bring a strong team spirit and a high level of technical affinity and have a good command of MS Office.
• If you are interested in this position, please apply with a detailed application and stating your earliest starting date at:

If you are interested in this position, please apply with a detailed application and stating your earliest starting date at:

[THIS IS NO REAL JOB ADVERTISEMENT BUT USED FOR STUDY PURPOSES ONLY]

Die Wildauer Maschinenwerke (WMW) sind sind ein Netzwerk verschiedenster Studiengänge und Forschungsgruppen, die sich im Kontext einer Fahrzeugbaufirma zu einer virtuellen Fallstudie zusammenfassen.

Zur Verstärkung unseres Teams „HR Business Partner“ am Standort Wildau in Brandenburg suchen wir ab sofort einen Junior HR Business Partner (m/w).

Zu Deine neuen Aufgaben zählen:

• Die Herbeiführung der reibungslosen Abläufe standardisierter HR-Prozesse durch die betreuten Führungskräfte sowie die Einspeisung neuer Anforderungen in die HR Administration, Grundsatzfragen und IT.
• Die Bereitstellung von Datenanalysen und Überwachung der HR-Ergebnisse anhand definierter Kennzahlen
• Die Unterstützung der lokalen Führungskräfte im Rekruiting (Bewerbermanagement, Bewerbervorauswahl, Terminmanagement, Gesprächsführung und Dokumentation)
• Die Unterstützung der lokalen Führungskräfte in der Personalentwicklung (Bildung, Gehaltsentwicklung, Karriereplanung)
• Die Bereitstellung von Beratungsleistungen für die lokalen Führungskräfte, insbesondere mit dem Fokus auf Planung und Strategie
• Die Durchführung von Veränderungsprojekten zusammen mit den lokalen Führungskräften.

Dein Profil sollte umfassen:

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelor-Studium
• Bestenfalls erste Erfahrungen im Bereich Personalbetreuung, Rekrutierung, Beratung, oder Personalführung – alternativ auch in der Kundenbetreuung
• Sehr gute interpersonelle und sprachliche Kompetenzen
• Hohe Erfolgsorientierung sowie eine strukturierte, eigenverantwortliche und proaktive Arbeitsweise
• Die Fähigkeit, ohne direkte Autorität zu beeinflussen.
• Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen

Unser Angebot:

• Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem künstlichen Unternehmen der Hochschule Wildau
• Kurze Entscheidungswege, schnelles Feedback, Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
• Umgebung, die partnerschaftliches Arbeiten zum Ziel hat, mit einem hoch motivierten und qualifizierten Team
• Kaffee, Tee zum Selberkochen
• Keine Vergütung

Wenn Sie diese Stelle interessiert, bewerben Sie sich bitte mit einem aussagekräftigen Motivationsanschrieben, einem strukturierten Lebenslauf, Ihren Noten (Mathe, Deutsch, Bachelorabschluss) und, wenn möglich, mit einem Arbeitszeugnis. Bitte nutzen Sie Ihre im Unterricht erhaltene ID und anonymisieren mit deren Hilfe sämtliche Unterlagen! Senden Sie diese Unterlagen bitte innerhalb von einer Woche nach Seminartermin an:

Wildauer Maschinen Werke
Personalabteilung
z.H. Herr Prof. Dr. Marc Roedenbeck
roedenbeck@th-wildau.de

Die Wildauer Maschinenwerke (WMW) sind eine Netzwerk-Organisation verschiedenster Wissenschaftler, Studiengänge und Forschungsgruppen, die sich im Kontext einer Fahrzeugbaufirma zu einer virtuellen Fallstudie zusammenfassen. Die Personalabteilung ist eine künstliche Organisationeinheit, die als HR Business Partner Organisation strukturiert ist. Dort werden die Tätigkeiten einer modernen HR Organisation mit einer virtuellen HR IS-Umgebung abgebildet. Genutzt wird der virtuelle Content im Rahmen von Lehrveranstaltungen der Studiengänge Wirtschaft & Recht (Master) sowie Business Management (Master).

Zur Verstärkung unseres Teams „HR IT“ am Standort Wildau in Brandenburg suchen wir ab sofort eine Studentische / Wissenschaftliche Hilfskraft.

Deine zukünftigen Aufgaben:

• Du wirst Teil eines wachsenden Teams
• Du programmierst 25 psycho-diagnostische Fragebögen in HTML / Javascript / PHP auf Basis von EXCEL-Vorlagen
• Du setzt die Open Source Software orangeHRM auf einem universitätsinternen oder öffentlichen Webserver auf
  • Du lädst anschließend Standard-Daten in das System
  • Du passt die Standard-Daten auf den Rahmen der Wildauer Maschinenwerke an
• Du entwickelst die Open Source Software orangeHRM entlang den Vorlesungsunterlagen weiter und implementierst einen vollständigen Bewerbungsprozess inkl. Ausschreibungen, Upload-Bereich, Bewertung, Diagnostik und Matching
• Du bringst eigene Ideen für die Verbesserung der Übungskonzepte unter Verwendung der Open Source Software orangeHRM ein

Deine aktuellen Kompetenzen:

• Eine grundsätzliche Neugier, Eigenaktivität und Ergebnisorientierung
• Interesse an Human Ressource Management, Web-Implementierung und Prozessmanagement
• Kenntnisse der Grundzüge von HTML / Javascript oder Bereitschaft der Einarbeitung
• Kenntnisse der Grundzüge in der Einrichtung von Webservern / CMS-Systemen oder Bereitschaft der Einarbeitung
• Erfolgreich begonnenen und laufendes Studium mit Informatik- / Wirtschaftsbezug

Was wir Dir bieten:

• Du kannst Deine Arbeitszeit frei gestalten
• Du kannst Dich kreativ einbringen und Erfahrungen in Schnittstellenfunktionen sammeln
• Bei Interesse kannst Du gerne Deine Bachelor / Master-Arbeit an dieses Thema knüpfen

Wenn Dich diese Stelle interessiert, bewirb Dich bitte mit einem motivationsorientierten Anschreiben, Deinem Lebenslauf und ggf. einem themenrelevanten Zeugnis / Seminarschein. Die Unterlagen schickst Du bitte an: roedenbeck(at)th-wildau.de.

Wir freuen uns auf Dich!

Wahlpflichtfach Projektvorlesung – Wirtschaftsinformatik Bachelor
Junior Entwicklungsingenieur (m/w) [DE]

Die Wildauer Maschinenwerke (WMW) sind ein Netzwerk verschiedenster Studiengänge und Forschungsgruppen, die sich im Kontext einer Fahrzeugbaufirma zu einer virtuellen Fallstudie zusammenfassen (www.th-wildau.de/wmw). Im Bereich der Technischen Entwicklung entwickeln und forschen die Entwicklungsingenieure der WMW an innovativen Assistenzsystemen der Zukunft.

Zur Verstärkung unseres Teams „Fahrerassistenzsystementwicklung“ am Standort Wildau in Brandenburg suchen wir ab sofort einen Junior Entwicklungsingenieur (m/w).

 Deine Aufgaben:

• Einarbeitung in die unterschiedlichen Entwicklungsaktivitäten im Bereich der Fahrerassistenzsystementwicklung für die 1:14-Modelltrucks der Wildauer Maschinen Werke
  • Sensorik-Framework (3D-Kameras, 360 Grad-Laserscanner, Ultraschallsensoren, Car2X-Kommunikation, GPS, Mobilfunk) und Bildverarbeitung
  • Aktorik (Servomotoren für Antrieb und Lenkung)
  • Verarbeitung/Algorithmen (Odroid XU4)
  • Kollaborationsplattform (SharePoint), Projektmanagement (Team Foundation Server) und Design (3D-Druck)
  • Pressearbeit, Dokumentation (WMW Wiki) und Schulungen
• Durchführung von Weiterentwicklungsprojekten in den oben genannten Bereichen
• Kommunikation und Abstimmung mit den Team-Mitgliedern als auch mit anderen Bereichen der WMW, insbesondere zunehmend mit ausländischen Partnern der WMW

Dein Profil:

• Erfolgreich begonnenes und laufendes Studium mit Informatik-Bezug
• Interesse und erste Erfahrungen im Bereich der Programmierung
• Gute kommunikative und sprachliche Kompetenzen
• Hohe Erfolgsorientierung sowie eine strukturierte, eigenverantwortliche und proaktive Arbeitsweise
• Gute Deutsch und Englisch Kenntnisse in Wort und Schrift

 Unser Angebot:

• Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem interessanten Arbeitsumfeld
• Praxisnahe und interdisziplinäre Arbeitsweise mit realen Unternehmensstrukturen und adäquater technischer Ausstattung
• Kurze Entscheidungswege, schnelles Feedback, Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
• Umgebung, die partnerschaftliches Arbeiten zum Ziel hat, mit einem jungen, hoch motivierten und qualifizierten Team
• Spannende Team-Events

Wenn Dich diese Stelle interessiert, bewirb Dich bitte mit einem kurzen Statement bei: skubica(at)th-wildau.de

Wahlpflichtfach Projektvorlesung – Wirtschaftsinformatik Master
Senior Entwicklungsingenieur (m/w) [DE]

Die Wildauer Maschinenwerke (WMW) sind ein Netzwerk verschiedenster Studiengänge und Forschungsgruppen, die sich im Kontext einer Fahrzeugbaufirma zu einer virtuellen Fallstudie zusammenfassen (www.th-wildau.de/wmw). Im Bereich der Technischen Entwicklung entwickeln und forschen die Entwicklungsingenieure der WMW an innovativen Assistenzsystemen der Zukunft.

Zur Verstärkung unseres Teams „Fahrerassistenzsystementwicklung“ am Standort Wildau in Brandenburg suchen wir ab sofort einen Junior Entwicklungsingenieur (m/w).

 Deine Aufgaben:

• Erweiterung der Kenntnisse in den unterschiedlichen Entwicklungsaktivitäten im Bereich der Fahrerassistenzsystementwicklung für die 1:14-Modelltrucks der Wildauer Maschinen Werke
  • Sensorik-Framework (3D-Kameras, 360 Grad-Laserscanner, Ultraschallsensoren, Car2X-Kommunikation, GPS, Mobilfunk) und Bildverarbeitung
  • Aktorik (Servomotoren für Antrieb und Lenkung)
  • Verarbeitung/Algorithmen (Odroid XU4)
  • Kollaborationsplattform (SharePoint), Projektmanagement (Team Foundation Server) und Design (3D-Druck)
  • Pressearbeit, Dokumentation (WMW Wiki) und Schulungen
• Durchführung von Weiterentwicklungsprojekten in den oben genannten Bereichen
• Agiles Projektmanagement, inklusive Koordination von Junior Entwicklungsingenieuren
• Kommunikation und Abstimmung mit den Team-Mitgliedern als auch mit anderen Bereichen der WMW, insbesondere zunehmend mit ausländischen Partnern der WMW

Dein Profil:

• Erfolgreich begonnenes und laufendes Studium mit Informatik-Bezug
• Vorerfahrung in den WMW wünschenswert
• Interesse und erste Erfahrungen im Bereich der Programmierung oder
• Interesse und Erfahrungen im Bereich Projektmanagement
• Gute kommunikative und sprachliche Kompetenzen
• Hohe Erfolgsorientierung sowie eine strukturierte, eigenverantwortliche und proaktive Arbeitsweise
• Gute Deutsch und Englisch Kenntnisse in Wort und Schrift

 Unser Angebot:

• Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem interessanten Arbeitsumfeld
• Praxisnahe und interdisziplinäre Arbeitsweise mit realen Unternehmensstrukturen und adäquater technischer Ausstattung
• Kurze Entscheidungswege, schnelles Feedback, Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
• Umgebung, die partnerschaftliches Arbeiten zum Ziel hat, mit einem jungen, hoch motivierten und qualifizierten Team
• Sammeln von Erfahrungen im Bereich Mitarbeiterführung
• Spannende Team-Events

Wenn Dich diese Stelle interessiert, bewirb Dich bitte mit einem kurzen Statement bei: skubica(at)th-wildau.de